一、工作原则及程序
招聘工作严格按照公开、平等、竞争、择优的原则,采取考试与考察相结合的办法进行,实行公开报考条件、公开招聘程序、公开招聘结果“三公开”制度。按照发布招聘公告、现场报名(资格初审)、笔试、资格复审、面试、选岗、体检、考察、公示、聘用审批的程序进行。
二、招聘计划及职位
本次计划面向社会公开招聘高中、职校、幼儿教师83名,职位设置情况详见《凤冈县2019年公开招聘高中、职校、幼儿教师职位表》(附后)。
三、招聘对象及报考条件
(一)招聘对象
2019年及以前毕业的中专及以上学历的应、往届毕业生(应届毕业生不含委培生)。具体学历及专业要求以职位表为准。
(二)以下人员不得报考
1.不能坚持党的基本路线,在重大政治问题上不能与党中央保持一致的;
2.2016年度以来被贵州省内各级机关(含参照公务员法管理事业单位)招录的在任公务员、或新招聘到事业单位工作仍在试用期以内的人员、或在今年的公务员招录和其它事业单位招聘中已经进入了体检环节的人员;
3.截止2019年9月1日“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”服务期(三年)未满的;
4.截止2019年6月4日在读的全日制非2019届毕业生或服现役人员;
5.曾因犯罪受过刑事处罚的;
6.曾被开除公职或在机关(含参照公务员法管理事业单位)、事业单位被辞退未满5年的;
7.在各级公务员招录、事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反纪律行为且仍在不得报考期限内的;
8.曾因贪污、行贿受贿、泄露国家机密等原因受到过党纪、政纪处分的;
9.不能提供职位要求的毕业证书、学位证书,其它资格条件资料等原件的(2019年应届毕业生的毕业证书、学位证书与资格条件资料等可在资格复审环节书面承诺于2019年8月10日前提供),或不符合招聘对象、报考条件或职位所需资格条件的;
10.凤冈县机关事业单位工勤身份以外的在职在编人员;
四、报名、资格审查
(一)报名
报名工作由凤冈县人事招考工作领导小组办公室(以下简称招考办)负责组织,资格审查由招考单位的主管部门负责。
1.报名时间:2019年6月4日—6日。
2.2.报名地点:凤冈县凤鸣大厦一楼(县人民政府旁)。
3.报名方式:采取现场报名的方式进行。
4.报名注意事项
5.报名要求:
6.一是按照《招聘简章》公布的各招聘职位需具备的条件和要求,报考人员须持报名表、毕业证书(2019年应届毕业生提供就业推荐表)、资格证书(2019年应届毕业生提供教师资格申请证明材料)、有效《居民身份证》等原件及复印件;机关在职在编人员须提供单位同意报考的证明,事业单位在职在编人员须提供单位及其主管部门同意报考的证明,不提供证明以无业人员身份报考的视为提供虚假信息,查实后取消进入下一环节资格。
(二)资格审查
报名工作人员根据本《招聘简章》要求,报名时当场对报考人员是否符合报考职位所需资格条件进行审查,经审查符合报考条件的报考人员,由资格审查人员在报考人员填写的《报名表》上签署“同意报名”意见并签字;在资格审查环节中,因考生报名时所填写的信息不真实或填报的信息与自己所报考职位的学历、专业或其他资格条件要求不符合而通过资格初审报名参加了笔试后进入下一环节的,视为考生无视《招聘简章》的有关规定和要求,该考生的考试成绩作无效处理。查实后取消其进入下一环节资格,后果由考生自行承担,招聘单位及其主管部门负责向应聘人员做好政策解释和思想工作。
若因资格审查不严或失误导致不符合条件的报考人员进入考试环节的,该报考人员考试成绩作无效处理。
资格审查贯穿于招聘工作的始终,请考生务必按照招聘简章及职位要求进行报考,在招聘各个环节如发现考生不符合简章规定的资格条件或证书证件等弄虚作假,随时取消其应聘资格,其责任由考生自负。
资格审查合格的报考人员须缴纳100元报名费(根据黔价费〔2010〕55号文件规定)。
(三)准考证发放
2019年6月20日-21日(上午8:30-11:30,下午14:30-17:30)凭有效《居民身份证》和报名费凭据到县政务服务大厅四楼(凤鸣大厦)领取准考证。
五、笔试
本次公开招聘考试笔试由凤冈县事业单位招考工作领导小组统一组织。笔试为闭卷考试(不指定考试范围和考试用书、不举办任何培训班),总分为100分。
(一)考试时间及地点
2019年6月22日,上午8:30-11:00(具体时间及地点以《笔试准考证》为准)。
(二)考试科目
教育教学相关的公共知识(教育法规、教育学、心理学、师德师纲、教学技能技法等)。笔试成绩在“凤冈县人民政府”网站(网址:http://www.gzfenggang.gov***)向社会公布。
笔试成绩公布后,由凤冈县人力资源和社会保障局确定“笔试环节低合格分数线”,未参加笔试或未达到低合格分数线的,取消进入下一环节资格。
六、资格复审
资格复审在笔试结束后由县招考办组织,招聘单位或其主管部门具体负责实施。
资格复审对象范围:在笔试参考人员中,根据笔试成绩从高到低,按资格复审人数与职位招聘计划数3:1比例以内(含3:1,人数不足以实际人数为准)确定资格复审人员。同一职位报考人员笔试成绩名次末位并列的同时确定为资格复审人员。
七、面试和成绩计算
(一)面试
1.面试方式根据招聘职位特点分别采用结构化面试、专业技能测试或说课等方式,总分为100分。具体面试方式由县人事招考领导小组研究确定。
2.进入面试人员名单、面试时间及地点在“凤冈县人民政府”网站(网址:http://www.gzfenggang.gov***/)通知考生,不再另行通知,进入面试的考生须同时持有效《居民身份证》、面试准考证按时参加面试。
(二)成绩计算
笔试、面试结束后,按相应比例计算考试总成绩。笔试成绩占考试总成绩的60%、面试成绩占考试总成绩的40%,即总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。
笔试、面试和总成绩均按“四舍五入法”保留小数点后两位小数。笔试、面试结束后,根据招考职位计划数和考试总成绩从高到低按1:1的比例确定体检人员,报考同一职位考生末位总成绩出现并列的,取笔试成绩高者作为体检对象。若笔试成绩也相同则重新组织面试,以新面试成绩高者进入体检。
八、选岗
在此次公开招聘中,同一职位(单位代码职位代码均相同)有两个及以上招聘单位或岗位的,按照该职位招聘计划数,根据考生考试总成绩,由高到低依次选择聘用单位。
考生选择聘用单位后放弃的,不再组织重新选岗,空缺职位不予递补。
体检不合格的,取消进入下一环节资格,空缺职位不予递补;体检之后考生主动放弃的,空缺职位不予递补。
原标题:凤冈县2019年公开招聘高中、职校、幼儿教师简章
招考来了凤冈县事业单位招聘教师
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